查看文章

Tükenmişlik düzeyi, hastane yöneticilerinin sunacakları hizmetleri bireysel ve kurumsal düzeyde etkileyen önemli bir faktördür. Bu araştırmanın amacı hastane yöneticilerinin tükenmişlik düzeyini saptamaktır. Sivas ilinde bulunan tam teşekküllü hastanelerde çalışan başhekim ve yardımcıları, başmüdür ve yardımcıları, başhemşire ve yardımcıları (n= 58) bu tanımlayıcı çalışmaya dahil edilmiştir. Çalışmanın verileri kişisel bilgi formu ve Maslach Tükenmişlik Envanteri ile Mayıs-Haziran 2011 tarihleri arasında toplanmıştır. Ankete cevap verme oranı% 82, 7’dir Ölçeğin Cronbach alpha katsayısı 0,737 olarak saptanmıştır. Çalışmada yöneticilerin duygusal tükenme alt boyut puan ortalaması 10, 70±6, 44; duyarsızlaşma puan ortalaması 3, 62±2, 50 ve kişisel başarı puan ortalaması 24, 56±3, 57 olarak saptanmıştır. Çalışma doğrultusunda hastane yöneticilerinin genel olarak tükenmişlik düzeylerinin yüksek olmadığı saptanmıştır.