作者
Hinestroza Zúñiga, Karen Natali, María Alejandra Urbano Mosquera, Jessica Patricia Vélez García, Diana Fernanda Loaiza Buitrago, Dolly Villegas Arenas, Rosa Nury Zambrano Bermeo
简介
La satisfacción laboral es el estado de bienestar de una persona en relación con el desempeño en el espacio de trabajo y su entorno. El objetivo de esta investigación fue determinar el nivel de satisfacción laboral en profesionales de Enfermería durante la pandemia de COVID 19, en la ciudad de Santiago de Cali, 2021-2022. Para ello se recurrió a una investigación descriptiva con enfoque cuantitativo donde se consultó a una muestra de 76 profesionales de enfermería en el ámbito asistencial, educativo y administrativo, que se desempeñaron laboralmente durante la pandemia por Covid-19, se utilizó el cuestionario Font Roja de Satisfacción Laboral diseñado por Aranaz y Mira en el año de 1988, además de indagar por aspectos sociodemográficos y condiciones laborales propiamente dichas. Se logró identificar un nivel importante de satisfacción laboral de los profesionales de enfermería que laboraron durante la pandemia, pese a algunas deficiencias en la condición laboral como tal, como contratación e insumos, así como percepción de temor por contagio, alta demanda de trabajo, lo que fue a su vez menguada por adecuadas relaciones interpersonales con jefes y compañeros.