| 劳动关系氛围和员工工作满意度: 组织承诺的调节作用 崔勋， 张义明， 瞿皎姣 南开管理评论, 19-30, 2012 | 54 | 2012 |
| 资源保存理论溯源, 主要内容探析及启示 曹霞， 瞿皎姣 中国人力资源开发, 75-80, 2014 | 39 | 2014 |
| Relationship research between subjective well-being and unsafe behavior of coal miners JZ Li, YP Zhang, XJ Wang, GR Feng, BS Zhang, TR Wang, XG Liu, JJ Qu Eurasia Journal of Mathematics, Science and Technology Education 13 (11 …, 2017 | 17 | 2017 |
| 组织政治知觉对组织公民行为的影响辨析——基于国有企业员工印象管理动机的考察 崔勋， 瞿皎姣 南开管理评论, 129-141, 2014 | 11 | 2014 |
| Labor relations climate and job satisfaction: The moderating role of organizational commitment X Cui, Y Zhang, J Qu Nankai Business Review 15 (2), 19-30, 2012 | 11 | 2012 |
| Conquering precarious work through inclusive leadership: Important roles of structural empowerment and leader political skill J Lu, Z Guo, M Usman, J Qu, Z Fareed Human Relations, 00187267231186929, 2023 | 9 | 2023 |
| 基于资源保存理论的组织政治知觉对国有企业 员工工作绩效的影响机理研究 瞿皎姣， 曹霞， 崔勋 管理学报 11 (6), 852, 2014 | 8 | 2014 |
| 组织政治知觉的研究溯源, 现状述评与前沿探析 崔勋， 瞿皎姣， 曹霞 华东经济管理 28 (5), 1-7, 2014 | 5 | 2014 |
| Labor relations atmosphere and employee job satisfaction: the moderating effect of organizational commitment [J] C Xun, Z Yiming, Q Jiaojiao Nankai Management Review 15 (02), 19-30, 2012 | 5 | 2012 |
| 从 “多样” 到 “包容”: 多样性管理范式的演化及展望 瞿皎姣， 赵曙明 外国经济与管理 40 (5), 127-140, 2018 | 4* | 2018 |
| Do you feel included? A latent profile analysis of inclusion in the Chinese context J Qu, M Wang Frontiers in Psychology 13, 692323, 2022 | 3 | 2022 |
| 数字普惠金融对高技术制造业创新韧性的影响——基于系统 GMM 与门槛效应的检验 范建红， 王冰， 闫乐， 瞿皎姣 科技进步与对策 39 (17), 51-61, 2022 | 3 | 2022 |
| Team cognitive diversity and creativity: The role of team intellectual capital and inclusive climate J Qu, M Liu, X Cao Academy of Management Proceedings 2021 (1), 15321, 2021 | 3 | 2021 |
| 人力资源管理人性化与规范化的实现——基于合法性的分析视角 瞿皎姣， 张义明 中国人力资源开发, 20-24, 2012 | 3 | 2012 |
| 基于 DMAIC 系统观点的并购企业文化整合研究 崔勋， 张义明， 瞿皎姣 中国人力资源开发 29 (5), 10-14, 2012 | 3 | 2012 |
| Does Organizational Political Behavior Perception Elicit Employee s' Helping Behavior?——An Explanation Based on the Socioanalytic Theory Q Jiaojiao, Z Yixuan, Z Shuming Management Review 32 (5), 217, 2020 | 2 | 2020 |
| 组织结构变革与矿工不安全行为意向的关系研究 易涛， 栗继祖， 冯国瑞， 康立勋， 宋燕， 瞿皎姣 煤矿安全 51 (4), 248-252, 2020 | 2 | 2020 |
| 中国国有企业员工组织政治知觉对工作绩效的影响机制研究 [D] 瞿皎姣 南开大学, 2014 | 2 | 2014 |
| 人力资源多样化影响的研究回顾及路径分析 崔勋， 瞿皎姣， 张义明 科学学与科学技术管理 34 (9), 172-180, 2013 | 2 | 2013 |
| 企业招聘风险的分析及对策研究 瞿皎姣 现代商业, 199-199, 2007 | 2 | 2007 |
