| Identification of factors affecting on organizational agility and its impact on productivity K Esmaeil, M Mohammadhossei UCT Journal of Management and Accounting Studies 6 (4), 5-08, 2018 | 39 | 2018 |
| The study of effective factors on creating agile organizations based on the Goldman and Nagel Model MA Sarlak, S Delangizan, BE KAKEH JOURNAL OF DEVELOPMENT & EVOLUTION MANAGEMENT, 2016 | 8 | 2016 |
| Administrative corruption and the challenges of entrepreneurship development EK Baraei, M Mirzaei, R Bidabadi Journal of Management and Accounting Studies 7 (02), 20-27, 2019 | 7 | 2019 |
| ADMINISTRATIVE CORRUPTION AND ITS IMPACT ON ENTREPRENEURSHIP DEVELOPMENT: EVIDENCE FROM GLOBAL ENTREPRENEURSHIP MONITOR INSTITUTE BE KAKEH, S DELANGIZAN, K SOHAILI JOURNAL OF PUBLIC ORGANZATIONS MANAGEMENT 6 (100136), 131-142, 2018 | 2* | 2018 |
| Designing a Conceptual Model of Employees' Energy in the Workplace: A Qualitative Approach E Kakehbaraei, M Irandoost, J Adhami, R Salehi Industrial and Organizational Psychology Studies 10 (1), 137-158, 2023 | | 2023 |
| Investigating employee energy in public organizations: antecedents and consequences E Kakehbaraei, M Irandoost, J Adhami, R Salehi Transformational Human Resources 2 (5), 52-69, 2023 | | 2023 |
| بازسازی معنایی انرژی کارکنان در سازمانهای دولتی کاکه برایی, ایراندوست, منصور, ادهمی, جمال, صالحی مدیریت سازمانهای دولتی 11 (شماره1 (پیاپی 41)), 109-130, 2022 | | 2022 |
| Semantic Reconstruction of Employee Energy in Public Organizations E Kakehbaraei, M Irandoost, J Adhami, R Salehi Public Organizations Management 11 (1), 109-130, 2022 | | 2022 |
| آسیب شناسی پژوهش‌های داخلی در زمینه رفتار سیاسی در سازمان با رویکرد فرا ترکیب کاکه برایی فصلنامه مدیریت توسعه و تحول 13 (ویژه نامه), 385-393, 2022 | | 2022 |
| فساد اداری و تاثیر آن بر توسعة کارآفرینی: شواهدی از مؤسسه دیده‌بان کارآفرینی اسماعیل کاکه برایی, سهراب دل انگیزان, سهراب, سهیلی فصلنامه علمی ـ پژوهشی مدیریت سازمان های دولتی 6, 137-148, 2018 | | 2018 |
| The study of the relation between debt and profitability ratios separately for profit smoother and Non-smoother Company FMKMAE baraie Asian Journal of Research in Banking and Finance 6 (9), 53-62, 2016 | | 2016 |
| بررسی عوامل موثر بر ایجاد سازمانهای چابک براساس الگوی گلدمن و ناگل محمدعلی سرلک، سهراب دل انگیزان، اسماعیل کاکه برایی فصلنامه مدیریت توسعه و تحول, 2016 | | 2016 |
| بررسی انرژی کارکنان در سازمانهای دولتی: پیشایندها و پسایندها اسماعیل کاکه برایی؛ منصور ایراندوست؛ جمال ادهمی؛ رضا صالحی منابع انسانی تحول آفرین 2 (5), 52-69, 1402 | | 1402 |
