Hector Mauricio Serna-Gomez 个人学术档案

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合著作者

Gregorio Calderón HernándezUniversidad de Manizales (Manizales - Colombia)在 umanizales.edu.co 的电子邮件经过验证
Edisson Stiven Castro EscobarUniversidad de Manizales在 umanizales.edu.co 的电子邮件经过验证
Julia Clemencia Naranjo ValenciaUniversidad Nacional de Colombia在 unal.edu.co 的电子邮件经过验证
Claudia Milena Alvarez GiraldoUniversidad de Manizales / Universidad Nacional de Colombia在 umanizales.edu.co 的电子邮件经过验证
German Albeiro Castano DuqueProfesor de Administración, Universidad Nacional de Colombia, Manizales在 unal.edu.co 的电子邮件经过验证
Juan Pablo Arrubla-ZapataFacultad de Ciencias Económicas y Administrativas- Universidad de Medellín (Medellín- Colombia)在 udem.edu.co 的电子邮件经过验证
Liliana María Gutiérrez-VargasProfesora Universidad de Antioquia在 udea.edu.co 的电子邮件经过验证
blanca rosa garcia riveraUNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE BAJA CALIFORNIA-Nipissing University在 uabc.edu.mx 的电子邮件经过验证
Alejandro Barrera-EscobarUniversidad de Manizales在 umanizales.edu.co 的电子邮件经过验证
Jairo Zuluaga SotoProfesor Ciencias Sociales, Universidad de Manizales在 umanizales.edu.co 的电子邮件经过验证
Jorge A. VivaresDoctor en Industria y Organizaciones. Profesor UNAD (U. Nacional Abierta y a Distancia)在 unal.edu.co 的电子邮件经过验证
Ninfa del Carmen Vega MonsalveMagister en Gerencia del Talento Humano, Magister Finanzas, Especialista en Seguridad del Trabajo在 escuelaege.com 的电子邮件经过验证
Jesús Everardo Olguín TiznadoFaculty of Engineering, Arquitecture and Design, Autonomous University of Baja California, Ensenada在 uabc.edu.mx 的电子邮件经过验证
Carlos Eduardo Marulanda EcheverryProfesor ingeniería Universidad de Caldas在 ucaldas.edu.co 的电子邮件经过验证
Jaime Alberto Giraldo GarciaUniversidad Nacional de Colombia Sede Manizales在 unal.edu.co 的电子邮件经过验证
Jorge Pelayo-MacielUniversity of Guadalajara在 academico.udg.mx 的电子邮件经过验证
Irma Soto VallejoUniversidad de Manizales在 umanizales.edu.co 的电子邮件经过验证
Ph.D. Carlos David Cardona-ArenasAssociate Professor- Universidad de Manizales在 umanizales.edu.co 的电子邮件经过验证
Johanna Peláez-HigueraDocente, Universidad de Manizales在 umanizales.edu.co 的电子邮件经过验证
Cristhian Guillermo Naranjo HerreraUniversidad Autónoma de Manizales在 autonoma.edu.co 的电子邮件经过验证

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Hector Mauricio Serna-Gomez

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Relaciones entre recursos humanos y cultura organizacional. Un estudio empírico G Calderón-Hernández, HM Serna-Gómez Acta colombiana de psicología 12 (2), 97-114, 2009	103	2009
Redes empresariales locales, investigación y desarrollo e innovación en la empresa. Cluster de herramientas de Caldas, Colombia F Becerra-Rodríguez, HM Serna-Gómez, JC Naranjo-Valencia Estudios Gerenciales 29 (127), 247-257, 2013	100	2013
Liderazgo y relaciones sociales en el trabajo como factor de riesgo psicosocial: su incidencia sobre gestión humana en las organizaciones G Calderón-Hernández, HM Serna-Gómez, J Zuluaga-Soto Diversitas 9 (2), 409-423, 2013	68	2013
La investigación en Administración en Colombia. Condiciones para la generación de conocimiento, investigadores, institucionalización y producción científica. G Calderón-Hernández, JP Arrubla-Zapata, ... Ascolfa, 2010	65*	2010
Calidad del Empleo en Organizaciones de Servicios de Contact-Center en Manizales, Colombia ES Castro-Escobar, HM Serna-Gómez Revista Latinoamericana de Ciencias Sociales, Niñez y Juventud 14 (1), 205 - 219, 2016	45	2016
Efectos en el empleo en las micro y pequeñas empresas generados por la emergencia del COVID-19: Caso Colombia HM Serna-Gómez, A Barrera-Escobar, ES Castro-Escobar	37*	2020
Modelo de evaluación de gestión del conocimiento para las pymes del sector de tecnologías de la Información CE Marulanda-Echeverry, JA Giraldo-García, HM Serna-Gómez AD-minister, 17-39, 2015	35*	2015
Condiciones de causalidad entre la gestión de los recursos humanos y la cultura organizacional: un estudio empírico en el contexto industrial colombiano HM Serna-Gómez, CM Álvarez-Giraldo, G Calderón-Hernández Acta Colombiana de Psicología 15 (2), 119-134, 2012	35*	2012
COVID-19 and Oil Prices: Effects on the Colombian Peso Exchange Rate CD Cardona-Arenas, HM Serna-Gómez SSRN 3567942, 2020	33	2020
Corporate Governance Structure and Its Impact on Human Resource Management and Financial Performance J Pelayo-Maciel, G Calderón-Hernández, HM Serna-Gómez China-USA Business Review 11 (8), 2012	32	2012
La inserción laboral de los jóvenes en Colombia. Retos y perspectivas. HM Serna-Gómez, J Alzate-Acevedo, DE Ramírez-Ospina, ... Revista Jurídicas 16 (1), 2019	30	2019
Ventas informales en el espacio público en Villavicencio (Colombia) ES Castro-Escobar, DE Ramírez-Ospina, HM Serna-Gómez Semestre Económico 21 (46), 141-166, 2018	27	2018
The relationship between training and innovation in companies JC Naranjo-Valencia, CG Naranjo-Herrera, HM Serna-Gómez, ... International Journal of Innovation Management 22 (2), 2018	25	2018
Barriers to University Spin-Off Creation in an Emerging Context: An Institutional Theory of Organizations Approach G Calderón-Hernández, YA Jiménez-Zapata, HM Serna-Gomez Minerva, 1-26, 2020	24	2020
Spanish burnout inventory: A meta-analysis based approach HM Serna-Gómez, BR García-Rivera, JE Olguín-Tiznado, ... Contaduría y administración 63 (2), 7, 2018	19*	2018
Efecto de la estrategia en el desempeño de la empresa. Un estudio en la industria manufacturera de Colombia. HM Serna-Gómez, G Calderón-Hernández, JC Naranjo-Valencia Revista venezolana de gerencia 18 (61), 2013	17	2013
Índice de riesgo a la pérdida de empleo en Colombia durante la coyuntura del Covid-19 HM Serna-Gómez, A Barrera-Escobar, ES Castro-Escobar Observatorio del Mercado de Trabajo (Ormet), Universidad de Manizales …, 2020	16*	2020
Sentido y significado de la socialización organizacional G Calderón-Hernández, HM Serna-Gómez, CM Álvarez-Giraldo, ... Espacios 40 (3), 2019	15	2019
Redes empresariales locales y su incidencia en la innovación de la empresa F Becerra-Rodríguez, HM Serna-Gómez Revista Venezolana de Gerencia 17 (57), 2012	14*	2012
La cultura organizacional y su influencia en el ciclo de vida de la gestión del conocimiento de las Pymes del sector TI del eje cafetero de Colombia CE Marulanda-Echeverri, JA Giraldo-García, HM Serna-Gómez Espacios 38 (6), 29 - 39, 2017	12*	2017

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