| Alltagstheorien über Führung aus der Sicht von weiblichen und männlichen Führungskräften und ihren MitarbeiterInnen S Manchen Spörri | 12 | 2000 |
| Telemanagement: Notwendigkeit für ein komplexes Verhaltensrepertoire G Grote, S Manchen Spörri, L Springall Arbeit 13 (1), 48-60, 2004 | 11 | 2004 |
| Führung virtueller Teams: Kognitive Modelle der Führungskraft, Teamprozesse und Teameffektivität M Becker, G Hess, F STOLL, G GROTE, S MANCHEN-SPÖRRI Lizentiatsarbeit, ETH Zürich, Zürich, 2002 | 10 | 2002 |
| Nutzung inner-und zwischenbetrieblicher elektronischer Vernetzung in Abhängigkeit von Regulationserfordernissen und-möglichkeiten S Manchen, G Grote Zeitschrift für Arbeits-und Organisationspsychologie 43 (3), 159-170, 1999 | 8 | 1999 |
| Linguistic diversity in cooperative work processes of task-oriented teams S Manchen Spörri, C Hohenstein ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften, 2012 | 7 | 2012 |
| Führung virtueller Teams in der IT-Branche: Neue Herausforderungen an Führung und Kommunikation S Manchen Spörri, L Springall, G Grote Wirtschaftspsychologie, 1, 2003 | 7 | 2003 |
| Soziale Konstruktion von Geschlechterdifferenz im Management S Manchen Spörri Wirtschaftspsychologie 4 (1), 16-21, 2002 | 6 | 2002 |
| Vernetzte Zusammenarbeit von Unternehmen: Ergebnisse aus vier Fallstudien S Manchen ETH Zürich, 2000 | 6 | 2000 |
| Leading virtual teams: Modalities of leadership L Springall, S Manchen-Spörri, G Grote The Internet and workplace transformation, 130-150, 2014 | 5 | 2014 |
| Führung und Kommunikation in virtuellen Teams der IT-Branche S Manchen Spörri, L Springall, G Grote Abschlussbericht–Projekt Telemanagement. Institute of Work Psychology, Swiss …, 2003 | 5 | 2003 |
| Englisch als Lingua Franca in Unternehmen: Herausforderungen und Chancen von Sprachdiversität in interkulturellen Arbeitsteams C Hohenstein, S Manchen Spörri Berufsbildung in Wissenschaft und Praxis 41 (2), 32-36, 2012 | 4 | 2012 |
| E-leadership S Manchen Spörri, L Springall, G Grote virtuellen Teams. Wie man verteilte Mitarbeiter erfolgreich führt. New …, 2002 | 4 | 2002 |
| Mitarbeitende motivieren D Valero, S Manchen Spörri Leadership und People Management: Führung und Kollaboration in Zeiten der …, 2022 | 3 | 2022 |
| Diversity-kompetent führen S Manchen Spörri, L Gisin Leadership und People Management: Führung und Kollaboration in Zeiten der …, 2022 | 2 | 2022 |
| Technical companies in Switzerland on the way to a corporate culture in line with gender equality N Ramsauer, SM Spörri, TW Sampietro GIEE 2011: Gender and Interdisciplinary Education for Engineers, 309-325, 2012 | 2 | 2012 |
| Einstieg: Kommunikationsstrategien von Fachhochschulabsolventinnen beim Berufseinstieg S Manchen Spörri, C Weinzinger ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften, 2009 | 2 | 2009 |
| Goal-Setting in Virtual Teams: How to set goals and keep employees in virtual teams aligned, focused and motivated L Springall, G Grote, S Manchen Spörri Personalführung 39 (5), 36-43, 2006 | 2 | 2006 |
| Alltagstheorien über Führung aus der Sicht von weiblichen und männlichen Führungskräften und ihren MitarbeiterInnen SM Spörri Verlag nicht ermittelbar, 2001 | 2 | 2001 |
| Innovationspotenziale an Hochschulen durch Diversity-kompetente Führung freisetzen S Manchen Spörri Führen in Hochschulen: Anregungen und Reflexionen aus Wissenschaft und …, 2017 | 1 | 2017 |
| Controlling Internet Abuse in the Workplace: A Framework for Risk Management KS Young The Internet and Workplace Transformation, 193-204, 2014 | 1 | 2014 |
