| Bir Sosyal Politika Aracı Olarak Tarihsel Süreçte Ailenin Değişen /Değişmeyen Rolleri M Tekin Epik, Ö Çiçek, S Altay V. Türkiye Lisansüstü Çalışmalar Kongresi, 2016 | 56* | 2016 |
| Türkiye’de Yaşli Nüfus ve Sosyal Politika Uygulamalari S Umutlu, MT Epik Sosyal ve Beşerî Bilimler Dergisi 11 (1), 29-43, 2019 | 35 | 2019 |
| İŞ YAŞAMINDA KADIN VE KARŞILAŞTIĞI SORUNLAR S UMUTLU, M ÖZTÜRK Süleyman Demirel Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi …, 2020 | 26 | 2020 |
| Türkiye'de iş sağlığı ve güvenliği: İş sağlığı ve güvenliğinin iş tatmini üzerine etkisi: Çimento sektöründe bir uygulama S ALTAY Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2015 | 23 | 2015 |
| Çalışan kadınlarda iş-aile-yaşam dengesi ve tükenmişlik S UMUTLU Astana Yayınları, 2021 | 10 | 2021 |
| İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ İLE İŞ TATMİNİ İLİŞKİSİ: ÇİMENTO SEKTÖRÜNDE BİR UYGULAMA S UMUTLU, F KARCIOĞLU Süleyman Demirel Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi 26 (1), 65-81, 2021 | 10* | 2021 |
| 50’dli Araştırma Görevlilerinin İş Güvencesizliği Algısı ve İş Tutumlarına Etkisi (SDÜ, İİBF Araştırma Görevlileri Üzerine Bir Uygulama”. S Altay, M Tekin Epik 17. Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Kongresi, 2017 | 10* | 2017 |
| Kadın İşçilerin Evlilik Nedeniyle İş Sözleşmesini Fesih Hakkı ve Sonuçları S Umutlu Atatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi 34 (3), 877-894, 2020 | 5 | 2020 |
| Üniversite öğrencilerinin iş umutlarının sınıf düzeyleri açısından karşılaştırılması: SDÜ ÇEEİ öğrencileri üzerine bir araştırma S Umutlu, HT Bayar Süleyman Demirel Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi,(31) 416, 434, 2018 | 5 | 2018 |
| Çalışan kadınların iş-yaşam ve iş-aile yaşam dengesinin tükenmişlik üzerine etkisi: Kadın akademisyenler üzerine bir uygulama S UMUTLU Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2020 | 4 | 2020 |
| The effects of planned education given to parents on smoking in the home environment and passive exposure of children aged 0–5: A quasi-experimental pre-post intervention study … S Umutlu, S Kocataş Journal of Pediatric Nursing 72, e228-e237, 2023 | 1 | 2023 |
| Çalışan Kadınlara Yönelik Yasal Düzenlemeler S UMUTLU International Journal of Innovative Approaches in Social Sciences 4 (4), 117-126, 2020 | 1* | 2020 |
| ÇALIŞMA YAŞAMINDA AYRIMCILIĞA MARUZ KALAN ANNELER: ISPARTA BANKA ÇALIŞANLARI ÜZERİNE BİR UYGULAMA MT Epik, S Umutlu Hukuk ve İktisat Araştırmaları Dergisi 11 (1), 32-46, 2019 | 1 | 2019 |
| EKONOMİK VE SOSYAL BİR SORUN OLARAK “ASGARİ ÜCRET” S UMUTLU 8 th INTERNATIONAL CONGRESS OF EURASIAN SOCIAL SCIENCES, 119-132, 2024 | | 2024 |
| AKTİF EMEK PİYASASI POLİTİKALARI ÇERÇEVESİNDE GENÇ İŞSİZLİK: TÜRKİYE ÖRNEĞİ S UMUTLU ÇALIŞMA HAYATI ARAŞTIRMALARI-2022, 209-232, 2022 | | 2022 |
| Kadınlara Yönelik Ayrımcılık Yasağı S UMUTLU ÇALIŞMA HAYATI ARAŞTIRMALARI 2022, 125-152, 2022 | | 2022 |
| Kadın Emeği S UMUTLU Emeğe Dair, 91-110, 2022 | | 2022 |
| A Qualitative Research on the Work-Family-Life Balance Perception of Working Fathers S Umutlu Handbook of Research on Digital Violence and Discrimination Studies, 206-228, 2022 | | 2022 |
| Covid-19 Pandemi Döneminde Uzaktan Çalışma Ve Çalışan Bireyler Üzerindeki Etkileri S UMUTLU İnsan Kaynakları Yönetiminde Güncel Gelişmeler Çalıştayı, 2021 | | 2021 |
| The Effect of Working Mothers Work Alienation on Intention to Leave S Umutlu, H Kandemir The Effect of Working Mothers Work Alienation on Intention to Leave, 4 …, 2021 | | 2021 |
