| Managerial competencies and impact on management levels M Aslan, A Pamukcu International Journal of Advanced Research in Management and Social Sciences …, 2017 | 41 | 2017 |
| TASK PERFORMANCE AND JOB SATISFACTION UNDER THE EFFECT OF REMOTE WORKING: CALL CENTER EVIDENCE M Aslan, F Yaman, A Aksu, H Güngör ECONOMICS AND SOCIOLOGY 15 (1), 285-297, 2022 | 37 | 2022 |
| The Effect of Innovation and Participation as Workplace Values on Job Satisfaction and the Mediating Effect of Psychological Ownership M Aslan, H Atesoglu SAGE Open 11 (4), 21582440211061530, 2021 | 14 | 2021 |
| Psikolojik Sahiplenme Ölçeğinin Türkçe Uyarlaması, Güvenilirlik ve Geçerlilik Çalışmaları M Aslan, H Ateşoğlu İşletme Araştırmaları Dergisi 12 (4), 4184-4195, 2020 | 13 | 2020 |
| COVID-19 and Quitting Jobs H Demirkaya, M Aslan, H Güngör, V Durmaz, D Rodoplu Şahin Frontiers in Psychology 13, 3457, 2022 | 12 | 2022 |
| The effect of COVID-19 on employees' mental health D Rodoplu Şahin, M Aslan, H Demirkaya, H Ateşoğlu Scientific Reports 12 (1), 15067, 2022 | 11 | 2022 |
| COVİD-19 döneminde evden çalışma ve çalışanların görev performansı: Çağrı merkezi çalışanlarında bir araştırma M Aslan, F Yaman, A Aksu, E Topgül Business & Management Studies: An International Journal 9 (4), 1255-1269, 2021 | 7 | 2021 |
| Örgütsel adaletin örgütsel bağlılığa etkisi: özel bir işletmenin satış personeli üzerinde bir araştırma N Çolakoğlu, E Dikili, M Aslan Journal of Life Economics 8 (1), 101-109, 2021 | 7 | 2021 |
| Kriz Yönetim Süreci Değerlendirme Ölçekleri Geliştirilme Çalışması M ASLAN, D KÜÇÜKALTAN, D UZUN İşletme Araştırmaları Dergisi 12 (3), 2382-2406, 2020 | 7 | 2020 |
| Meslek Yüksekokulu Öğrencilerinin Mesleki, Sosyal ve Entelektüel Eğilimlerinin Araştırılması A AKDEMİR, M ASLAN, ... İşletme Araştırmaları Dergisi 10 (1), 493-527, 2018 | 5 | 2018 |
| Organizational Culture and Person Organization Fit as Antecedents of Psychological Ownership. M Aslan, H Demirkaya, H Ateşoğlu Turkish Online Journal of Qualitative Inquiry 12 (7), 2021 | 4 | 2021 |
| Kurumsal Değerler Olarak Kalite, İnovasyon, Katılımcılık ve İşbirliğinin Kişi-Örgüt Uyumu Bağlamında Çalışanın Görev Performansına Etkisi: Konaklama Sektöründe Bir Araştırma M Aslan, F Yaman İşletme Araştırmaları Dergisi 13 (1), 892-903, 2021 | 4 | 2021 |
| Organisational structure revisited M Aslan Business & Management Studies: An International Journal 9 (1), 282-294, 2021 | 4 | 2021 |
| Yöneticinin algılanan entelektüel yetkinliklerinin, y kuşağının görev performansına etkisinde ekstra rol davranışının aracılık etkisi A Ayhan, M ASLAN, A AKDEMİR Journal of Life Economics 8 (2), 219-235, 2021 | 4 | 2021 |
| THE EFFECT OF JOB INSECURITY ON ORGANIZATIONAL TRUST DURING THE COVID-19 PANDEMIC: EVIDENCE FROM THE AVIATION SECTOR DR Şahin, M Aslan, KN Cingöz | 3* | 2023 |
| Psikolojik Sermayenin Performans Üzerindeki Etkisinde Algılanan Örgütsel Adaletin Moderatör Rolü N Çakı, M Aslan İŞLETME ARAŞTIRMALARI DERGİSİ 14 (3), 2601-2613, 2022 | 3 | 2022 |
| Giyilebilir teknoloji ürünlerin benimsenmesinde etkili olan faktörler: Akıllı saatler üzerine bir uygulama S Sağtaş, M Aslan Business & Management Studies: An International Journal 10 (1), 325-339, 2022 | 3 | 2022 |
| TEKİRDAĞ KÖFTESİNİN NİTELİKSEL FARKLILIKLARI İLE TEKİRDAĞ TURİZMİNİN GELİŞTİRİLMESİNE OLASI KATKILARININ ARAŞTIRILMASI S Akman, G YILMAZ, M Aslan International Journal of Social and Humanities Sciences 3 (3), 71-94, 2019 | 3 | 2019 |
| Investigation of the effect of the career management system and succession plan on employees’ work stress and feelings of entrapment M Aslan, YFL Lee, F Yaman, A Aksu Work, 1-20, 2022 | 2 | 2022 |
| KRIZ VE YÖNETIMI M Aslan, O Yılmaz | 2 | 2021 |
Hülya ATEŞOĞLUIstanbul Gelisim University在 gelisim.edu.tr 的电子邮件经过验证
