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Camila Brüning
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Triangulação em Estudos de Caso: incidência, apropriações e mal-entendidos em pesquisas da área de Administração
C Bruning, L Godri, ARW Takahashi
Administração: ensino e pesquisa 19 (2), 277-307, 2018
362018
O problema dos mais novos: um estudo de caso sobre o conflito de gerações na linha de produção de uma montadora automotiva da Região Metropolitana de Curitiba
JH de Faria, C Bruning
RECADM 12 (3), 354-366, 2013
152013
Deslocamento humano e reconhecimento social: relações e condições de trabalho de refugiados e migrantes no Brasil
JHDE FARIA, ECS Ragnini, C Brüning
Cadernos Ebape. BR 19, 278-291, 2021
112021
Comportamento Organizacional e Intraempreendedorismo
C Bruning, CC Monte Raso, A Paula
Editora Intersaberes, 2015
92015
A influência de Maurício Tragtenberg na obra da primeira geração de pesquisadores nos estudos organizacionais críticos brasileiros
ALM Amorim, C Brüning
Cadernos EBAPE. BR 13, 478-492, 2015
92015
Triangulation in case studies: Incidence, appropriations and misunderstandings in Management researches
C Bruning, L Godri, ARW Takahashi
82018
Institutional Work: uma ponte entre estudos críticos e institucionais?
C Bruning, ALM do Amorim, L Godri
Revista Pensamento Contemporâneo em Administração 9 (4), 144-156, 2015
82015
WORK CONTEXT IN THE AUTOMOTIVE INDUSTRY AND DAMAGE TO WORKERS HEALTH.
C Brüning, JH de Faria, K Marques Junior
Brazilian Journal of Management/Revista de Administração da UFSM 13 (2), 2020
42020
Prazer e sofrimento nas organizações: um resumo introdutório à teoria psicodinâmica do trabalho
C Bruning, AD Eberle
Revista Organização Sistêmica 4 (2), 21-34, 2013
32013
Human displacement and social recognition: the working conditions and relations of refugees and displaced people in Brazil
JH Faria, ECS Ragnini, C Brüning
Cadernos EBAPE. BR 19, 278-291, 2021
22021
O PAPEL DA GESTÃO DE PESSOAS NA ESTRATÉGIA: um estudo de caso em uma empresa do setor automotivo do Paraná
C Bruning
Revista de Carreiras e Pessoas 5 (1), 2015
22015
Prazer, sofrimento e riscos de adoecimento na linha de produção: um estudo de caso em uma empresa do setor automotivo da região metropolitana de Curitiba
C Bruning
22010
Diferenças no contexto de trabalho de professores e tutores na educação a distância: um estudo de caso
C Bruning, L Godri, ALM do Amorim
Revista EDaPECI 14 (3), 496-521, 2014
12014
PSICOLOGIA, SAÚDE E TRABALHO: ATUAÇÃO JUNTO A TRABALHADORES DA SOCIOEDUCAÇÃO
ECS Ragnini, C Brüning
Revista Extensão & Cidadania 9 (16), 267-299, 2021
2021
ECONOMIA POLÍTICA DO PODER E PSICOLOGIA CRÍTICA: DIÁLOGOS E CONSTRUÇÕES A PARTIR DA OBRA DE JOSÉ HENRIQUE DE FARIA.
C Brüning
Farol-Revista de Estudos Organizacionais e Sociedade 8 (22), 2021
2021
" MUITO POUCO EU SEI, MAS TENHO A CERTEZA DE QUE É PRECISO AMOR PARA PODER PULSAR": DOS ENSINAMENTOS FUNDAMENTAIS DE JOSÉ HENRIQUE DE FARIA À ECONOMIA POLÍTICA DO PODER.
DL da Silva Ferraz, C Brüning
Farol-Revista de Estudos Organizacionais e Sociedade 8 (22), 2021
2021
A PRÁTICA DO ASSÉDIO MORAL NO SETOR BANCÁRIO
EL Bertoldi, C Brüning
Revista Ciências do Trabalho, 2018
2018
Empirical analysis of socioeconomic factors determining depression in Brazil
DR de Pauli, C Bruning, RR de Meireles Guimarães
Revista PsicoFAE: Pluralidades em Saúde Mental 7 (2), 119-142, 2018
2018
O papel das intermediárias lideranças na mudança organizacional: Um estudo de caso
C Bruning, A Simão
Revista Organização Sistêmica 8 (5), 2016
2016
Maurício Tragtenberg's influence on the work of the first generation of researchers in Brazilian critical organizational studies
ALM Amorim, C Brüning
Cadernos EBAPE. BR 13, 478-492, 2015
2015
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