Algilanan Örgütsel Adaletin Örgütsel Sinizm Üzerindeki Etkilerini Belirlemeye Yönelik Ilaç Sektöründe Bir Uygulama İE Efeoğlu, AGE İplik Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi 20 (3), 343-360, 2011 | 194 | 2011 |
ÇALIŞANLARIN ÖRGÜTSEL DESTEK ALGILARININ ÖRGÜTSEL VA-TANDAŞLIK DAVRANIŞI ÜZERİNDEKİ ETKİSİNDE ÖRGÜTSEL ÖZ-DEŞLEŞMENİN ROLÜ. E İplik, FN İplik, İE Efeoğlu International Journal of Economic & Administrative Studies 6 (12), 2014 | 128 | 2014 |
The effects of emotional labor on job attitudes of hotel employees: Mediating and moderating roles of social support and job autonomy FN Iplık, Y Topsakal, E Iplık International Review of Management and Marketing 4 (3), 175-186, 2014 | 62 | 2014 |
Sosyal baltalama ve çalışan performansı ilişkisinde iş stresi ve duygusal tükenmişliğin rolü İD Ülbeği, E İplik, A Yalçın Selçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 1-15, 2019 | 17 | 2019 |
Girişimcilik eğilimi ölçeğinin (GET 2) Türkiye bağlamında değerlendirilmesi B Aksay, E İplik Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi 23 (2), 199-210, 2014 | 14 | 2014 |
Kalabalık ve zaman baskısı altındaki tüketicilerin alışverişten duydukları tatmin düzeyini belirlemeye yönelik bir çalışma E İplik Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2005 | 14 | 2005 |
Örgütsel sağlığın çalışanların iş tatmini ve yabancılaşma düzeyine etkisinde örgütsel adaletin aracı rolü FN Tuğal, Y Topsakal, E İplik Ordu Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Sosyal Bilimler Araştırmaları …, 2017 | 13 | 2017 |
Bilinçli farkındalık ve örgütsel stres kaynakları: Banka çalışanları örneği ADSGE İPLİK Social sciences studies journal (SSSJournal) 3 (5), 44-51, 2022 | 10 | 2022 |
İşgörenlerin Örgütsel Sosyalizasyon Düzeylerinin İş Tutumlari Üzerindeki Etkisinin Belirlenmesine Yönelik Bir Araştirma E İplik, FN İplik, İ efe Efeoğlu Çağ Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi 9 (2), 100-115, 2012 | 10 | 2012 |
Etik Liderliğin İş Tatmini ve İşten Ayrılma Niyetine Etkisinde İşe Adanmanın Rolü İD Ülbeği, E İplik, A Yalçın Sayıştay Dergisi, 173-195, 2018 | 9 | 2018 |
Shirom-Melamed tükenmişlik ölçeğinin güvenirlik ve geçerlik çalışması İD Ülbeği, E İplik Çağ Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi 14 (1), 19-30, 2017 | 9 | 2017 |
BİREY-ÇEVRE UYUMUNUN İŞE YÖNELİK TUTUMLARA ETKİSİNDE KÜLTÜREL ADAPTASYONUN ROLÜ: YABANCI UYRUKLU AKADEMİSYENLER ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA E İplik, A Yalçın Uluslararası Ticaret ve Ekonomi Araştırmaları Dergisi 1 (2), 121-137, 2017 | 9 | 2017 |
Adaletsizlik algısı, psikolojik sözleşme ihlali, sinizm ve çalışan sessizliği arasındaki ilişkiler üzerine görgül bir araştırma İD Ülbeği, E İplik Anemon Muş Alparslan Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi 6 (ICEESS’18), 229-239, 2018 | 8 | 2018 |
Çalışanların iş-yaşam kalitesi algısının üretkenlik karşıtı davranışlar ve performans üzerindeki etkisinin belirlenmesine yönelik bir araştırma, 3 E İplik, İD Ülbeği, A Develi Uluslararası Sosyal Bilimler Sempozyumu, Kahramanmaraş, 205-219, 2017 | 8 | 2017 |
From personal knowledge management to corporate knowledge management AA Sezgin, E İplik Social Media for Knowledge Management Applications in Modern Organizations …, 2018 | 7 | 2018 |
İşkolikliğin çalışan tutum ve davranışları üzerine etkisinde iş-yaşam dengesinin rolü E Iplik Business and Economics Research Journal 10 (4), 929-943, 2019 | 6 | 2019 |
The effect of work-family enrichment on career and life satisfaction of women entrepreneurs E İplik, İD Ülbeği OPUS International Journal of Society Researches 18 (42), 5157-5186, 2021 | 5 | 2021 |
EFQM MÜKEMMELLİK MODELİ LİDERLİK KRİTERLERİ BAĞLAMINDA TÜRK ÜNİVERSİTELERİNDE MÜKEMMELLİĞİN İNCELENMESİ FN İplik, Y Topsakal, E İplik Uluslararası Yönetim İktisat ve İşletme Dergisi 11 (25), 17-34, 2015 | 5 | 2015 |
İş-Aile zenginleşmesi ölçeğinin geçerlik ve güvenirlik çalışması İD Ülbeği, E İplik İşletme Araştırmaları Dergisi 10 (4), 722-741, 2018 | 3 | 2018 |
ÇALIŞAN SESSİZLİĞİNİN META ANALİZ YÖNTEMİYLE İNCELENMESİ İD ÜLBEĞİ, E İPLİK, A YALÇIN | 3 | 2016 |