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合著作者
Søren Kaj AndersenDirector, Associate Professor, FAOS, University of Copenhagen 在 faos.dk 的电子邮件经过验证- Maite TapiaMichigan State University在 msu.edu 的电子邮件经过验证
- Martin B. CarstensenProfessor with special responsibilities in Public Administration and Politics, Roskilde University在 ruc.dk 的电子邮件经过验证
- Mikkel MailandAssociate professor, Head of researh, Employment Relations Research Center (FAOS), Department of在 faos.dk 的电子邮件经过验证
- Anton Grau LarsenRoskilde University在 ruc.dk 的电子邮件经过验证
- Kathleen ThelenMIT在 mit.edu 的电子邮件经过验证
- Jonas ToubølPhD, University of Copenhagen, Department of Sociology在 soc.ku.dk 的电子邮件经过验证
- S.E. NavrbjergAssociate Professor, FAOS, University of Copenhagen在 faos.dk 的电子邮件经过验证
- Flemming IbsenAalborg university, departjent of Political Science在 dps.aau.dk 的电子邮件经过验证
- Christoph Houman EllersgaardAssociate Professor, Department of Organization, Copenhagen Business School在 cbs.dk 的电子邮件经过验证
- Bernd BrandlDurham University在 durham.ac.uk 的电子邮件经过验证
- Thomas KochanProfessor of management, MIT在 mit.edu 的电子邮件经过验证
- Laust HøgedahlAssociate Professor in Employment Relations在 dps.aau.dk 的电子邮件经过验证
- Jens ArnholtzFAOS, Department of Sociology, University of Copenhagen在 faos.dk 的电子邮件经过验证
- M KeuneUniversity of Amsterdam在 uva.nl 的电子邮件经过验证
- Trine Pernille LarsenProfessor, IER, Warwick University在 warwick.ac.uk 的电子邮件经过验证
- Amanda ChuanMichigan State University在 msu.edu 的电子邮件经过验证
- Kristin AlsosFafo在 fafo.no 的电子邮件经过验证
- Anders KjellbergDepartment of Sociology, Lund University在 soc.lu.se 的电子邮件经过验证
- Thorsten SchultenWSI-Tarifarchiv, Honorarprofessor Universität Tübingen在 boeckler.de 的电子邮件经过验证
关注
Christian Lyhne Ibsen
Associate professor, FAOS/Department of Sociology, University of Copenhagen
在 faos.dk 的电子邮件经过验证