Purpose–The employer brand could be a key factor of competitiveness for a company in a
contemporary labour market. The purpose of this paper is to identify the features of human …

In increasingly competitive labour markets, attracting and retaining talent has become a
prime concern of organisations. Employers need to understand the range of factors that …

Статья посвящена обсуждению концепции бренда работодателя области
междисциплинарных исследований, возникшей около 15 лет назад на стыке …

В статье обсуждается концепция бренда работодателя с точки зрения функции
управления человеческими ресурсами организации. В условиях высококонкурентного …

Gün geçtikçe değişen teknoloji ve yükselen yaşam kalitesi beraberinde yeni markalar ve iş
ortamları ortaya çıkarmıştır. Çağa ayak uydurmak ve mevcut çalışanların gelecekte kaliteli bir …

La guerra por el talento es una realidad del contexto empresarial al que las empresas se
enfrentan actualmente. Ante este panorama tan competitivo, las empresas han asumido la …

This study adopted a marketing strategy to enhance the recruiting outcome where the talent
market is a product market and job applicants are consumers in the market. To examine the …

В статье рассматривается становление и развитие концепции бренда работода теля
на стыке концепций корпоративного бренда и внутреннего маркетинга, подходы к …

The main objective of this study is to investigate the structural relationships between
organizational identity (OI), organizational citizenship behaviour (OCB), organizational …

Ulaşım sektöründe uygulanan içsel pazarlama faaliyetlerinin işveren markasına etkisini
incelemek amacıyla gerçekleştirilen bu çalışmada, İstanbul Büyükşehir Belediyesi İstanbul …