Bu çalışmanın amacı, sağlık alanında ortaya çıkan yeni meslekleri ve bunların kamuda
istihdam edilmelerinin incelenmesidir. Türkiye'de Sağlık Bakanlığı sağlık hizmetlerinde …

Devletin sürekli artan göreviyle birlikte bu görevleri yerine getirecek insan kaynağı da
artmakta ve çeşitlenmektedir. Kamu kurum ve kuruluşlarında çalışan kamu personeline özgü …

İşgücü çizelgeleme, işletmelerin faaliyetlerini etkin bir şekilde yürütmelerini sağlayan bir
kavram olup özellikle, sağlık sektörü gibi insan gücünün yoğun kullanıldığı sektörlerde …

Organik vedinamik bir yapıya sahip olduğu genel kabul gören kamu yönetiminin
belirlidönemlerde kendini yenileme ihtiyacının doğduğu ifade edilebilir. Bu …

Bilgi ve iletişim teknolojilerinde yaşanan gelişmeler toplumu kurumları ve çalışanlarını da
etkileyerek yeniden yapılanmayı gerekli kılmıştır. Teknolojik gelişmelerin etkisiyle yaşanan …

İşyüküne dayalı planlama yöntemi, çalışanlarının maruz kaldığı iş yükü baskısını ortaya
koyan planlama yöntemidir. Dünya Sağlık Örgütü (DSÖ) tarafından mikro planlama aracı …

Özet Faaliyet alanı insan sağlığı olan sağlık işletmeleri emek ve teknoloji yoğun
işletmelerdir. Sunulan sağlık hizmetleri farklı bilgi ve becerilere sahip insan gücü …

İçinde bulunduğumuz teknoloji çağında yaşanan gelişmeler ve makineleşme, farklı
sektörlerdeki çeşitli girdileri saf dışı bıraksa bile sunulan hizmetin doğası gereği hizmet …

Hemşire yetersizliği sağlık kuruluşlarında verilen hasta bakım hizmetlerinin güvenliğinin ve
niteliğinin azalmasına neden olan en önemli sorun kaynaklarından biridir. Bu araştırmada …

Sağlık hizmetlerinde insan kaynakları yönetimi süreçlerin aktif olarak işleyişi ve hizmetlerin
sürdürülebilirliği için büyük öneme sahiptir. Dünya Sağlık Örgütü'ne göre sağlık insan gücü …