E-learning training in work corporations: a review on instructional planning

BM Kaizer, CE Sanches da Silva, T Zerbini… - European Journal of …, 2020 - emerald.com
Purpose The purpose of this study is a bibliometric and descriptive review of the literature on
instruction planning of training offered in the e-learning modality in work corporations to …

[HTML][HTML] Comprometimento e justiça organizacional: um estudo de suas relações com recompensas assimétricas

JA Ribeiro, AVB Bastos - Psicología: ciência e profissao, 2010 - SciELO Brasil
Este trabalho teve por propósito investigar as implicações da concessão diferenciada de
benefícios e remuneração a dois grupos de funcionários, que exerciam função idêntica em …

Auto e hetero-avaliação no diagnóstico de necessidades de treinamento

ML Magalhães, JE Borges-Andrade - Estudos de Psicologia (Natal), 2001 - SciELO Brasil
O presente estudo teve como objetivos: desenvolver uma metodologia de avaliação de
necessidades de treinamento que incluísse atitudes; estudar a relação entre auto e hetero …

[图书][B] Liderança e desenvolvimento de equipes

AP Escorsin, C Walger - 2017 - books.google.com
O que significa ser um bom líder? Qual é o papel exato do líder no desempenho de uma
equipe? Será que a liderança é uma habilidade inata ou é algo que pode ser aprendido …

[HTML][HTML] A complexidade nas organizações: futuros desafios para o psicólogo frente à reestruturação competitiva

L Tractenberg - Psicologia: ciência e profissão, 1999 - SciELO Brasil
Partindo da conceituação de Edgar Morin sobre Simplicidade e Complexidade, pretende-se
mostrar como as organizações de trabalho, buscando a reestruturação competitiva, vêm …

[HTML][HTML] Gestão de pessoas e as universidades corporativas: dois lados da mesma moeda?

GR Brandão - Revista de Administração de Empresas, 2006 - SciELO Brasil
Este artigo descreve o modelo de universidade corporativa de uma instituição financeira,
além de compreender as implicações dessa configuração de desenvolvimento profissional …

Comprometimento organizacional e percepção de justiça: um estudo sobre a concessão de remuneração e benefícios diferenciados a dois grupos de uma mesma …

JA Ribeiro - 2008 - repositorio.ufba.br
O presente trabalho teve por propósito investigar a concessão diferenciada de
remuneração e benefícios a dois grupos de funcionários e suas implicações sobre a …

Sobre como e por que construir,(re) construir e avaliar projetos terapêuticos nos centros de atenção psicossocial (CAPS)

V Sanduvette - Psicologia USP, 2007 - SciELO Brasil
Os trabalhadores implicados na Reforma Psiquiátrica Brasileira, predominantemente
mulheres, têm enfrentado o desafio de transformar os modos de assistir às pessoas …

Autoavaliação institucional: estudo de sistemas de educação corporativa em bancos de desenvolvimento brasileiros

M Marinelli - 2013 - repositorio.ufc.br
Esse estudo relata a geração e sistematização de conhecimentos, levando a reflexões
conceituais, teóricas e aplicadas sobre sistemas de educação corporativa. Parte do …

[PDF][PDF] Avaliação de programas nos campos da educação e da administração: idéias para um projeto de melhoria ao modelo de Kirkpatrick

MAM Lima - … . Revista Iberoamericana sobre Calidad, Eficacia y …, 2007 - redalyc.org
Este artigo procura condensar alguns dos principais resultados de uma ampla pesquisa
epistemológica, teórica e aplicada realizada em dissertação de mestrado sobre a …