Styles de management, climat social et climat éthique: une approche contextuelle

Y Barel, M Dumas, S Frémeaux - Revue de gestion des ressources …, 2017 - cairn.info
Soumis à des exigences économiques plus fortes, les managers peuvent s' interroger sur le
choix du style de management–directif, par l'exemple, coopératif, participatif, mentor …

[图书][B] Gérer les services-conseils. Une démarche

P Massé, AM Gagné - 2013 - r-libre.teluq.ca
De plus en plus d'organisations ont recours aux services de consultants. Pourtant, il n'existe
pratiquement pas de documents expliquant comment gérer ces services. En quoi consistent …

[HTML][HTML] Liens entre l'identité morale individuelle et l'expression de comportements de citoyenneté organisationnelle considérés comme dimension informelle de l' …

F Fonséca - 2021 - di.uqo.ca
Le ministère de la Défense nationale du Canada (MDN) a élaboré un programme d'éthique
pour ses employés et les Forces armées canadiennes (FAC) vers la fin des années 1990 …

[图书][B] Le processus questionnant en éthique: une étude exploratoire à partir d'expériences individuelles et organisationnelles

V Lecourt - 2014 - search.proquest.com
Cette recherche s' intéresse au questionnement éthique. Cette notion est souvent plus
utilisée en philosophie, dans une dynamique plus théorique de l'éthique ainsi que dans …

Jesus Christ: Ethics lessons for project managers

T Mihai - Journal of Biblical Integration in Business, 2018 - cbfa-jbib.org
When we think of Jesus Christ, the first reflex is to associate Him with religion, which is quite
normal, Jesus being the son of God and at the origin of Christianity. By cons, Jesus Christ …

Éthique des affaires et responsabilité sociale des entreprises: cas de l'Algérie Business ethics and corporate social responsibility: The case of Algeria

A BENDIABDELLAH, MI MANKOURI - dspace.univ-ouargla.dz
L'entreprise, en tant qu'acteur intéressant de la société ayant souvent un impact négatif sur
l'environnement, a retenu l'attention d'un certain nombre de parties qui ont signalé différents …

Chapitre 4. Science managériale sans confiance n'est que ruine de l'entreprise

V Lecourt, AP Lempereur - La confiance, 2016 - shs.cairn.info
Chapitre 4. Science managériale sans confiance n’est que ruine de l’entreprise | Cairn.info
Cairn.info, Matières à réflexion Cairn.info, Matières à réflexion Aucune suggestion trouvée …

Éthique des affaires et responsabilité sociale des entreprises: cas de l'Algérie

MI MANKOURI… - Algerian Business …, 2015 - platform.almanhal.com
L'entreprise, en tant qu'acteur intéressant de la société ayant souvent un impact négatif sur
l'environnement, a retenu l'attention d'un certain nombre de parties qui ont signalé différents …

[图书][B] Une analyse multi niveaux de l'éthique organisationnelle: une étude exploratoire menée auprès de 25 dirigeants québécois

FA Lahrizi - 2015 - search.proquest.com
L'objectif de cette thèse est d'appréhender l'éthique organisationnelle au Québec à travers
une analyse multi niveaux, qui explore la sensibilité éthique et les comportements des …

[PDF][PDF] Les enjeux moraux de la gestion du changement: harcèlement, restructuration et gestion responsable

R ZID, C Jeoffrion, B CHERRÉ - Université de Printemps de l'Audit …, 2013 - researchgate.net
(1998). De nombreuses autres études réalisées par des médecins, psychiatres,
psychologues, juristes et gestionnaires se sont penchés sur le sujet, soit en Europe, aux …