Factores determinantes en la motivación de empleados desde la responsabilidad social corporativa: estudio de caso en una empresa privada
HJH Belaides - Revista GEON: Gestión-Organización …, 2023 - dialnet.unirioja.es
Resumen este artículo pone de manifiesto que las empresas de servicios, mediante la
aplicación de estrategias, son socialmente responsables del mejoramiento de la calidad de …
aplicación de estrategias, son socialmente responsables del mejoramiento de la calidad de …
[HTML][HTML] Retos de la salud mental para la cuarta revolución industrial en las empresas de Colombia
CA Tellez Bedoya, C Tellez Bedoya - Tendencias, 2022 - scielo.org.co
Este artículo tiene como objetivo evidenciar los retos de la gestión empresarial en cuanto a
salud mental en Colombia, bajo el escenario de la cuarta revolución industrial. El diseño …
salud mental en Colombia, bajo el escenario de la cuarta revolución industrial. El diseño …
[HTML][HTML] Análisis bibliométrico de las generaciones etarias
JA Sánchez Henríquez… - Revista gestión de las …, 2021 - SciELO Chile
Esta investigación tuvo como objetivo mostrar cómo se ha desarrollado la producción
científica sobre las generaciones etarias en el trabajo, la producción científica que se utilizó …
científica sobre las generaciones etarias en el trabajo, la producción científica que se utilizó …
Análisis teórico sobre el impacto positivo de las TIC en la gestión del talento humano en las empresas del sector servicios
A Melo - 2023 - repositorio.uts.edu.co
Por medio de esta monografía se busca realizar un análisis teórico sobre el impacto positivo
de las TIC en la gestión del talento humano en las organizaciones del sector servicio. La …
de las TIC en la gestión del talento humano en las organizaciones del sector servicio. La …
Prospectiva de las competencias del ingeniero industrial frente a la cuarta revolución industrial
LK Villamizar Celis - 2023 - repositorio.uts.edu.co
Las organizaciones de la cuarta revolución industrial requieren gestionar el talento humano
con el objetivo de lograr a niveles de cumplimiento y el uso de recursos para la elaboración …
con el objetivo de lograr a niveles de cumplimiento y el uso de recursos para la elaboración …
Competencias y habilidades de los lideres organizacionales 4.0
Y Mira Espinosa, E Rojas Rúa - 2024 - repository.upb.edu.co
La presente investigación tiene como objetivo presentar los nuevos modelos
organizacionales que trae consigo la industria 4.0 y las competencias y habilidades que …
organizacionales que trae consigo la industria 4.0 y las competencias y habilidades que …
[HTML][HTML] RETOS DE LA SALUD MENTAL PARA LA CUARTA REVOLUCIÓN INDUSTRIAL EN LAS EMPRESAS DE COLOMBIA MENTAL HEALTH CHALLENGES …
CAT Bedoya, CT Bedoya - revistas.udenar.edu.co
Este artículo tiene como objetivo evidenciar los retos de la gestión empresarial en cuanto a
salud mental en Colombia, bajo el escenario de la cuarta revolución industrial. El diseño …
salud mental en Colombia, bajo el escenario de la cuarta revolución industrial. El diseño …
[PDF][PDF] Industria 4.0: Oportunidades para una manufactura y producción sostenibles
DM Tamayo, W Urrego - OCTAVAS JORNADAS DE … - fondoeditorial.itm.edu.co
Métodos: Para la recolección de información, como técnica exploratoria y analítica se
empleó la revisión sistémica (RS) de literatura. Inicialmente se buscaron artículos …
empleó la revisión sistémica (RS) de literatura. Inicialmente se buscaron artículos …
[PDF][PDF] CAPÍTULO VI TRANSFORMACIÓN DIGITAL EN PROCESOS PRODUCTIVOS
NM Gutiérrez, IFS Lozano - researchgate.net
Las revoluciones industriales han transformado las relaciones productivas, económicas y
culturales de las sociedades; empujando a las organizaciones hacia cambios estructurales …
culturales de las sociedades; empujando a las organizaciones hacia cambios estructurales …
[引用][C] Implementación de las nuevas formas de trabajo y sus efectos en la Cultura Organizacional en COHAN
N Londoño Trujillo, A Orozco Marulanda - 2021 - Universidad Católica Luis Amigó