Studi Kinerja Karyawan: Budaya Organisasi Dan Organizational Citizenship Behavior Melalui Knowledge Sharing
MT Lesmana, A Alfianita - Jesya (Jurnal Ekonomi dan …, 2025 - stiealwashliyahsibolga.ac.id
Studi ini bertujuan untuk menganalisis faktor kinerja karyawan yang dipengaruhi oleh
budaya organisasi dan organizational citizenship behavior melalui knowledge sharing …
budaya organisasi dan organizational citizenship behavior melalui knowledge sharing …
Pengaruh Budaya Organisasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Pelindo Terminal Petikemas Banjarmasin
F Fitri, T Wicaksono, N Hasanah - Jurnal Mirai Management, 2023 - journal.stieamkop.ac.id
Sumber daya manusia dapat dianggap sebagai modal berharga bagi suatu perusahaan,
yang secara aktif mengambil peran dalam mencapai kesuksesan perusahaan dengan …
yang secara aktif mengambil peran dalam mencapai kesuksesan perusahaan dengan …
Pengaruh Budaya Organisasi dan Komitmen Profesional Terhadap Kinerja Pegawai dengan Berbagi Pengetahuan sebagai Pemediasi pada Kantor Pelayanan Pajak …
R Budiman, ER Putri - Jurnal Ilmiah Mahasiswa Perbankan Syariah …, 2024 - stebisigm.ac.id
Penelitian ini dilatarbelakangi permasalahan yaitu yang dirasakan pada penerapan budaya
organisasi yang kurang optimal dan rendah. Pegawai yang belum komitmen terhadap …
organisasi yang kurang optimal dan rendah. Pegawai yang belum komitmen terhadap …
PENGARUH KNOWLEDGE MANAGEMENT DAN KNOWLEDGE SHARING TERHADAP EMPLOYEE ENGAGEMENT PADA PT. SUCOFINDO CABANG PEKANBARU
HW Aswin, R Setianingsih - Prosiding Seminar Nasional …, 2023 - ejurnal.umri.ac.id
Employee engagement adalah sebuah konsep dalam sumber daya manusia yang mengacu
pada sejauh mana karyawan diinvestasikan, dimotivasi dan bergairah dengan pekerjaan …
pada sejauh mana karyawan diinvestasikan, dimotivasi dan bergairah dengan pekerjaan …
PENGARUH WORK ENGAGEMENT DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA RUMAH SAKIT ISLAM BANJARMASIN
A Rahmah - 2023 - eprints.uniska-bjm.ac.id
Perkembangan dinamika bisnis global yang kompetitif membuat organisasi menggunakan
kinerja karyawan sebagai indikator krusial seberapa baik karyawan menyelesaikan tugas …
kinerja karyawan sebagai indikator krusial seberapa baik karyawan menyelesaikan tugas …