[PDF][PDF] Quantitative and qualitative work overload and its double effect on the work-family Interface
K Kuschel - 2015 - repositorio.udd.cl
Researchers have overemphasized the effects of working time over the work-family (WF)
interface. In this article, we focus on how workload acts as a stressor in the family domain …
interface. In this article, we focus on how workload acts as a stressor in the family domain …
Aşırı iş yükünün, tükenmişlik, iş stresi ve işten ayrılma niyeti üzerindeki etkisi
SC Bozdoğan - 2020 - acikbilim.yok.gov.tr
Bu çalışmada aşırı iş yükü, tükenmişlik, stres ve işten ayrılma niyetininbankacılık sektörü
çalışanları üzerindeki etkisi araştırılmıştır. Ayrıca aşırı iş yükünün, işten ayrılma niyeti …
çalışanları üzerindeki etkisi araştırılmıştır. Ayrıca aşırı iş yükünün, işten ayrılma niyeti …
Aşırı İş Yükü, İş Stresi, Presenteizm ve İşten Ayrılma Niyeti Arasındaki İlişkiler: Görgül Bir Araştırma
G Türkkan, T Soyman - Süleyman Demirel Üniversitesi Vizyoner …, 2023 - dergipark.org.tr
Gereğinden fazla yüklenen iş, iş stresi, olumsuz şartlarla başa çıkmak adına gösterilen
presenteizm davranışı ve işi bırakma sürecine girmek durumunda kalması çalışanların iş …
presenteizm davranışı ve işi bırakma sürecine girmek durumunda kalması çalışanların iş …
AŞIRI İŞ YÜKÜ, İŞ STRESİ, PRESENTEİZM VE İŞTEN AYRILMA NİYETİ ARASINDAKİ İLİŞKİLER: GÖRGÜL BİR ARAŞTIRMA.
G TÜRKKAN, T SOYMAN - Visionary E-Journal/Vizyoner …, 2023 - search.ebscohost.com
Gereğinden fazla yüklenen iş, iş stresi, olumsuz şartlarla başa çıkmak adına gösterilen
presenteizm davranışı ve işi bırakma sürecine girmek durumunda kalması çalışanların iş …
presenteizm davranışı ve işi bırakma sürecine girmek durumunda kalması çalışanların iş …
[图书][B] Trabajar bajo la nueva gestión pública de la justicia brasileña: un estudio empírico
E Lima Hostensky - 2015 - ddd.uab.cat
La meta de la investigación fue evaluar las condiciones de trabajo implantadas por la
Nueva Gestión Pública y comprender su impacto psicosocial en la construcción de la …
Nueva Gestión Pública y comprender su impacto psicosocial en la construcción de la …
MALİ MÜŞAVİRLERİN İŞ YÜKLERİNİN SAĞLIK DURUMLARINA ETKİSİNİN ARAŞTIRILMASI: İSTANBUL SMMM ÖRNEĞİ-2022 1
N Yel - Mali Cözüm Dergisi, 2024 - search.proquest.com
Despite all the development which we have today, transformation and technology, the
influence of the human workforce still maintains its importance in working life. If the basic …
influence of the human workforce still maintains its importance in working life. If the basic …
[PDF][PDF] Comparing entrepreneurs, organizational employees, and the double profile: Satisfaction with work-family balance, resources and demands
K Kuschel - 2015 - repositorio.udd.cl
This study wants to question the increasingly “popular” notion that self-employment
represents a solution to conflict between work and family by comparing the levels of …
represents a solution to conflict between work and family by comparing the levels of …
[PDF][PDF] Percieved job insecurity, work overload and work-family conflict as predictors of turnover intention among bank employees in benue state
K NGBEA - 2019 - core.ac.uk
The study examined perceived Job Insecurity, Work Overload and Work Family Conflict as
predictors of Turnover Intention among bank employees in Benue State. The sample size of …
predictors of Turnover Intention among bank employees in Benue State. The sample size of …