Purpose The purpose of this paper is to understand the growing construct of ethical
leadership and its related concepts that focus on the importance of the moral aspect of …

Purpose It is necessary for organizations to have committed employees to perform properly
and be able to survive in a competitive world. One of the key components of organizational …

Çalışanların kişilik özelliklerinden ziyade, onların olumlu yönlerine vurgu yapan ve bu
yönlerin geliştirilmesiyle işletmenin rakiplerine karşı rekabet üstünlüğü elde edebileceği …

Based on social exchange theory (SET) and social learning theory (SLT), followers
reciprocate the behaviours of their leaders and followers imitate the behaviours of their …

Özet Bu çalışmanın amacı hizmetkâr liderliğin iş tatmini üzerindeki etkisinde psikolojik
sahiplenmenin bir aracılık rolü olup olmadığının araştırılmasıdır. Bu amaçla Adana ilinde …

Introduction: Self-efficacy and general health are effective factors on nurses' performance
and providing better care. Nursing leaders have a prominent role in creating a suitable work …

Duygusal bağlılık, örgütsel bağlılığın önemli bir belirleyicisi olarak görülmektedir. Yüksek
düzeyde duygusal bağlılığa sahip bireyler, örgüt için daha fazla çalışmanın yanı sıra …

During the last few years, ethics and integrity concepts get bigger attention in the leadership
scope and studies on the ethical leader behavior is growing at all levels in the organizations …

Etik liderlik ve etik iklim algılamalarının örgütsel bağlılığa etkileri literatürde büyük ilgi
görmektedir. Yine de bu ilişkinin nedensellik ve doğası hakkında çeşitli bilimsel ve akademik …

Bu çalışmanın amacı hizmetkâr liderliğin iş tatmini üzerindeki etkisinde psikolojik
sahiplenmenin bir aracılık rolü olup olmadığının araştırılmasıdır. Bu amaçla Adana ilinde …