La fonction RH dans les associations: les valeurs militantes à l'épreuve de la professionnalisation

P Valéau - Revue internationale de l'économie sociale, 2013 - erudit.org
La France compte aujourd'hui 1, 1 million d'associations, employant 1, 9 million de salariés
à temps complet ou partiel. A partir des données de cent quarante d'entre elles, cet article …

Le management des bénévoles, entre outils et valeurs: Une approche par les paradoxes

M Cousineau, S Damart - Revue française de gestion, 2017 - cairn.info
Les structures associatives sont aujourd'hui de plus en plus contraintes de justifier la qualité
de leur gestion en se professionnalisant et en adoptant des outils venus du monde …

Les acteurs du monde associatif face aux différentes propositions de l'entrepreneuriat social: du scepticisme à une adoption conditionnelle

P Valeau 1, J Boncler 2 - Revue Interdisciplinaire sur le Management et l' …, 2012 - cairn.info
Résumé Le secteur associatif constitue un des champs d'application a priori naturel de
l'entrepreneuriat social. Pourtant, les chercheurs et experts Français semblent, dans leur …

Le business model (BM) Une grille d'analyse adaptée aux spécificités et à la diversité de l'entrepreneuriat social associatif

J Boncler, P Valéau, F Annette - Revue internationale PME, 2012 - erudit.org
Résumé Cet article explore les possibilités d'étudier l'entrepreneuriat associatif à travers le
concept de business model (BM). Nous avons appliqué une grille d'analyse, fondée sur le …

La gestion des «déviances» des associations par les pouvoirs publics: une autonomie conditionnelle

P Valéau, F Annette - Management international, 2012 - erudit.org
Souvent qualifiées de «parapubliques», les associations financées par les pouvoirs publics
ne peuvent être réduites à de simples exécutants. Cet article présente une série de neuf …

[PDF][PDF] La GRH dans les organisations de l'économie sociale et solidaire

C Everaere, P Valéau - E. Bayle, & J.-C. Dupuis, Management des …, 2012 - researchgate.net
Ce chapitre propose une analyse comparative de différents articles francophones consacrés
à la GRH dans les organisations de l'économie sociale et solidaire au cours des dernières …

Évaluer l'économie sociale et solidaire: socioéconomie des conventions d'évaluation de l'ESS et du marché de l'évaluation d'impact social

M Studer - 2021 - theses.hal.science
L'évaluation de l'impact social s' impose dans l'économie sociale et solidaire (ESS) depuis
le début des années 2010. Dans ce contexte se multiplient les publications et initiatives …

Entre idéal du projet et consensus idéal, différentes approches de la gouvernance démocratique des organisations à but non-lucratif

P Valeau, H Parak, F Annette, J Boncler - Management international, 2020 - erudit.org
La gouvernance des organisations à but non lucratif est fondée sur le principe démocratique
«un homme, une voix». Nos trente entretiens restituent un continuum allant de l'«idéal du …

[图书][B] Entreprendre et diriger en action sociale: Gouvernance, dirigeance et management associatifs

F Noble, G Bouffin - 2015 - books.google.com
Le secteur associatif d'action sociale est marqué par la disparition des logiques qui lui ont
permis de se structurer ces quarante dernières années. Il n'en est pas pour autant moribond …

[HTML][HTML] Social entrepreneurship

P Valéau, J Boncler - RIMHE: Revue Interdisciplinaire Management …, 2013 - cairn.info
The French nonprofit sector could be a field of application for social entrepreneurship
principles, yet French experts and researchers have expressed some reservations about …