[PDF][PDF] CAREER MANAGEMENT IN MODERN COMPANIES--METHODOLOGICAL ASPECTS.
Over the last period, the literature specialized in management reports a fundamental
paradigm transfer as far as the role of human resources goes in the functioning of the …
paradigm transfer as far as the role of human resources goes in the functioning of the …
Aspects regarding the appearance and evolution of the concept of organizational culture
O Alecsoiu - Analele Universitatii „Constantin Brancusi” din Targu …, 2019 - ceeol.com
CURRENTLY, STRONG ORGANIZATIONS DO NOT RELY EXCLUSIVELY ON RATIONAL
TOOLS OF SCIENTIFIC MANAGEMENT TO ACHIEVE PRODUCTIVITY OR SUPERIOR …
TOOLS OF SCIENTIFIC MANAGEMENT TO ACHIEVE PRODUCTIVITY OR SUPERIOR …
[HTML][HTML] THE QUALITY OF EDUCATION IN THE SYSTEM OF ORDER AND PUBLIC SAFETY, FOUNDATIO
AS Marian - Social Sciences and Humanities, 2024 - cuj.ubv.ro
The quality of law enforcement is determined by the quality of the people who do it. The
quality of these professionals is given by the quality of their education. It follows that the …
quality of these professionals is given by the quality of their education. It follows that the …
THE THEORY AND PRACTICE OF HUMAN RESOURCES MOTIVATIONS IN HOSPITAL UNITS.
C Botez, I BRUJBU, L MACOVEI… - International Journal of …, 2013 - search.ebscohost.com
Management of human resources represents the science of elaboration and implementation
of the staff strategy and policy for a most efficient attainment of the objectives of an …
of the staff strategy and policy for a most efficient attainment of the objectives of an …
[PDF][PDF] Managementul mediului în organizaţiile economice, în contextul globalizării problematicii mediului înconjurător
M Varga - Rezumat la teza de doctor. Universitatea „Lucian Blaga … - doctorate.ulbsibiu.ro
„Ameninţarea habitatului uman, a ecologiei este cu mult mai gravă decât au fost vreodată
comerţul cu sclavi sau pirateria şi, mai mult, ea poate afecta în mod direct fiecare individ în …
comerţul cu sclavi sau pirateria şi, mai mult, ea poate afecta în mod direct fiecare individ în …
Stresorezistența la cadrele didactice în corelație cu cronotipul
L Cojocari, A Crivoi - Studia Universitatis Moldaviae (Seria Ştiinţe Reale …, 2017 - ibn.idsi.md
STUDIA UNIVERSITATIS MOLDAVIAE, 2017, nr.6(106) Seria “{tiin\e reale [i ale naturii” ISSN
1814-3237 ISSN online 1857- Page 1 STUDIA UNIVERSITATIS MOLDAVIAE, 2017, nr.6(106) …
1814-3237 ISSN online 1857- Page 1 STUDIA UNIVERSITATIS MOLDAVIAE, 2017, nr.6(106) …
[PDF][PDF] Problematica managementului
N Panaite, L Ramona-Diana - researchgate.net
Pe măsura dezvoltării societăţii omeneşti, preocupările în domeniul managementului s-au
intensificat, managementul începând să fie considerat ca o formă specifică de muncă …
intensificat, managementul începând să fie considerat ca o formă specifică de muncă …
[PDF][PDF] Teză de doctorat
M Ștefan - 2006 - graphics.cs.pub.ro
Teza își propune să aprofundeze cunoașterea tehnologiilor actuale de Virtual Reality (VR)
sub toate formele ei, și în particular în implementările de lumi virtuale 3D online, să …
sub toate formele ei, și în particular în implementările de lumi virtuale 3D online, să …
Appreciative dialogue in individual performance appraisal
FI Petean - Managerial Challenges of the Contemporary …, 2015 - search.proquest.com
Thoughts, perceptions, and feelings in the performance appraisal discussion (PAD) in the
dyad appraiser-appraisee (AA) are examined using a theoretical framework with 3 …
dyad appraiser-appraisee (AA) are examined using a theoretical framework with 3 …
SELF-MONITORING INDIVIDUAL PERFORMANCE-LESSONS LEARNED IN A PROFESIONAL FIRM CONTEXT.
FI Petean, HA Fufezan - Managerial Challenges of the …, 2014 - search.ebscohost.com
One of the most neglected sources for individual performance appraisal is the employee
himself/herself. The paper examines two critical performance appraisal data: direct manager …
himself/herself. The paper examines two critical performance appraisal data: direct manager …