Subjektivierung von Arbeit. Ausgangspunkt einer Neuorientierung der Industrie-und Arbeitssoziologie?
K Lohr - Berliner Journal für Soziologie, 2003 - Springer
Abstract In der Industrie-und Arbeitssoziologie wird in den letzten Jahren die
„Subjektivierung von Arbeit “diskutiert. Gemeint ist damit, dass sich zum einen durch …
„Subjektivierung von Arbeit “diskutiert. Gemeint ist damit, dass sich zum einen durch …
Complaint and solution-oriented circles: Interaction patterns in work group discussions
S Kauffeld, RA Meyers - European Journal of Work and …, 2009 - Taylor & Francis
The study investigates interaction patterns in work group discussions, focusing specifically
on complaining and solution-oriented statements. Thirty-three work group discussions in …
on complaining and solution-oriented statements. Thirty-three work group discussions in …
[图书][B] Wenn die Affen den Zoo regieren: die Tücken der flachen Hierarchien
S Kühl - 1998 - books.google.com
Inhaltsübersicht: Vorwort, 1. Affen, Revolutionen und postbürokratische Unternehmen, 2. Die
Grenzen bürokratisch-hierarchischer Unternehmen, 3. Wandel über alles-die neuen …
Grenzen bürokratisch-hierarchischer Unternehmen, 3. Wandel über alles-die neuen …
[图书][B] Die Legitimität des Marktregimes: Leistungs-und Gerechtigkeitsorientierungen in neuen Formen betrieblicher Leistungspolitik
W Menz - 2009 - Springer
Aktuelle Gesellschaften befinden sich in ständiger Sorge um Leistung, glaubt man den
immer wiederkehrenden öffentlichen Diskussionen. Vor dreißig Jahren manifestierte sich …
immer wiederkehrenden öffentlichen Diskussionen. Vor dreißig Jahren manifestierte sich …
[图书][B] Ethik für soziale Berufe
R Großmaß, G Perko - 2011 - toc.library.ethz.ch
Ethik für soziale Berufe Page 1 Ruth Großmaß / Gudrun Perko Ethik für soziale Berufe
Ferdinand Schöningh Page 2 Inhaltsverzeichnis 1. Einleitung …
Ferdinand Schöningh Page 2 Inhaltsverzeichnis 1. Einleitung …
[图书][B] Gender mainstreaming–an innovation in Europe?: the institutionalisation of gender mainstreaming in the European Commission
V Schmidt - 2005 - books.google.com
The concept of gender mainstreaming has experienced an unexpected boom in the
European Union and beyond since the United Nations World Conference of Women in …
European Union and beyond since the United Nations World Conference of Women in …
Balance between work and life–new corporate impositions through flexible working time or opportunity for time sovereignty?
E Hildebrandt - European Societies, 2006 - Taylor & Francis
Working time is once again on the agenda. Actors in industry and politics are demanding the
extension of working time and greater, market-oriented flexibilisation in the interest of cutting …
extension of working time and greater, market-oriented flexibilisation in the interest of cutting …
L'admiration sans appréciation. Les paradoxes de la double reconnaissance du travail subjectivisé
S Voswinkel, I Gernet, E Renault - Travailler, 2007 - cairn.info
Résumé Dans ce texte, l'auteur étudie les mécanismes sociaux de la reconnaissance dans
le travail. La distinction entre deux formes de reconnaissance, l'«admiration» et …
le travail. La distinction entre deux formes de reconnaissance, l'«admiration» et …
Industriesoziologie als Wirklichkeitswissenschaft
C Deutschmann - Berliner Journal für Soziologie, 2003 - Springer
Seit den 1990er Jahren häufen sich in der Industriesoziologie die mit Konzepten wie
„Wissensarbeit “,„Netzwerkgesellschaft “,„Arbeitskraftunternehmer “proklamierten …
„Wissensarbeit “,„Netzwerkgesellschaft “,„Arbeitskraftunternehmer “proklamierten …
Jammern oder Lösungsexploration? Eine sequenzanalytische Betrachtung des Interaktionsprozesses in betrieblichen Gruppen bei der Bewältigung von …
S Kauffeld - Zeitschrift für Arbeits-und …, 2007 - econtent.hogrefe.com
Gruppendiskussionen zur Bewältigung von Optimierungsaufgaben werden in Betrieben
nicht nur genutzt, um Lösungsvorschläge zu explorieren, sondern es tauchen häufig …
nicht nur genutzt, um Lösungsvorschläge zu explorieren, sondern es tauchen häufig …