Navigating the internationalization process: Strategic resources for early internationalizing firms

A Breuillot, R Bocquet, V Favre-Bonté - Journal of International …, 2022 - Springer
Despite an increasing number of studies identifying factors that influence the
internationalization process for early internationalizing firms (EIFs), it remains unclear which …

Alleviating Poverty in Sub-Saharan Africa: The Role of Inclusive Business Models

BD Kamgnia, AAE Ahouré - Journal of African Economies, 2023 - academic.oup.com
The study aimed to analyze the ability of inclusive business (IB) models to sustainably
contribute to efforts made in alleviating poverty in Sub-Saharan Africa, with an emphasis on …

The inclusive business model revisited: an “extended resource‐based theory”(re) definition built on the investigation of three diversified inclusive enterprises in France

JT Ranjatoelina - Strategic change, 2018 - Wiley Online Library
The inclusive business model concerns organizations whose strategic intent is to include in
their value creation predominantly people who are being wasted by the dominant practices …

Les représentations des dirigeants en matière de croissance et de gouvernance à l'origine des trajectoires des start-up

C Tarillon - 2014 - theses.hal.science
Les start-up représentent un vivier important de création d'emplois et de richesses. La forte
hétérogénéité de leurs trajectoires conduit à s' interroger sur les éléments à l'origine du …

Théorie des ressources appliquée à la logistique: une identification de cinq dimensions clés

HT Duong, G Paché - Logistique & Management, 2015 - Taylor & Francis
La théorie des ressources connaît un développement continu dans le champ du
management stratégique depuis les années 1980. Selon celle-ci, toute entreprise peut être …

Inclure des ressources délaissées: le groupe Vitamine T, un spécialiste de l'insertion

J Ranjatoelina Tantely, AR Zaoual - Revue française de gestion, 2016 - cairn.info
Cette recherche s' inscrit dans le courant de la théorie des ressources étendue et instruit
empiriquement l'inclusion de ressources négativement perçues en l'appliquant au cas de …

Les compétences des travailleurs dyslexiques: des ressources cachées pour l'organisation?

D Aimar - 2019 - theses.hal.science
Dans un contexte où le législateur impose aux organisations françaises une intégration des
personnes handicapées et où celles-ci sont le plus souvent perçues comme des ressources …

Ouvrir le management stratégique de l'innovation

T Loilier, C Depeyre, S Mercier - Revue française de gestion, 2016 - cairn.info
Nul ne peut aujourd'hui nier que l'ouverture est une évolution majeure du management de
l'innovation. Popularisée par l'expression heureuse de Chesbrough «d'Open …

Émergence organisationnelle d'un projet de tiers-lieu porté par un entrepreneuriat collectif et responsable

D Ramonjy, P Schäfer, T Cuénoud - Revue de l'organisation responsable, 2023 - cairn.info
Notre article vise à mieux comprendre la phase de création et d'émergence d'une
organisation. Les travaux dans ce domaine soulignent en effet l'ambiguïté de cette phase et …

Une vision élargie de la gouvernance au service de la croissance des entreprises innovantes 1

C Tarillon - Revue internationale PME, 2017 - erudit.org
Les entreprises innovantes de croissance sont connues pour représenter un fort atout pour
le développement d'une économie, grâce au vivier de croissance, d'emplois et d'innovation …